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强极则辱，情深不寿，仅有温文尔雅的谦谦公子，才可以不恃。

谦卦是《易经》中最独特的一卦。

《易经》共六十四卦，每一卦皆有其卦德，每一卦德皆凶吉相伴、福祸相递，沒有肯定好的艮卦。但是谦卦的卦德六爻皆吉，被奉为企业管理人员最需具有的素质。

以艮卦论，谦卦的特性是地在山顶，是“空谷藏锋”之象，远观之是一马平川的地面，靠近看却掩藏巍巍矗立的高山。这正代表着温润如玉的品性：自立而忍让，忍让而有终，有终而劳谦。

一切公司都包含四种人：自弱而忍让者，自弱而示最强者，自立而示最强者，自立而忍让者。第一种是初进初入职场的新手，勤勤恳恳，惴惴不安。第二种是奸险小人，狐假虎威，实际上徒有其表。第三种是销售业绩大牛，但虚火产能过剩，非常容易自以为是。第四种优秀人才是管理方法当担，敢于讲出自身“不清楚”，和蔼可亲，谦逊谨慎，抱诚守真。

公司的运势经常取决于选择适度的对策。仅有温润如玉当管理方法领导者，才可以如地面一般，以鄙陋的姿势收纳整理众多的视线，给自己的精英团队指出前行的方位。

仅仅忍让自然不足，温润如玉，还须“有终”。

“亨，谦谦君子有终”。终归是总体目标、终点站之意，是领导者内心里持守的一份信心。这恰好是谦卦地中之山，是不容置疑的边角。沒有信心者，仅仅骑墙的奸险小人；奸险小人的谦逊，仅仅虚情假意。

没有目标而不成功，有总体目标而振兴，中国台湾橙果企业蒋友柏老先生的创业路极致诠释了这一至道。蒋友柏是蒋介石的重孙，另类版衰落的王孙公子。他的朋友点评说：“他是一个能低头的老总。”开辟工程设计公司之初，他连要干什么都还不知道，企业苦撑了两年后总算重重困难。到企业快破产倒闭时，他乃至以堂堂一米八五的躯体跪在地面上找人办事回收。

之后他才领悟出以“拇指对策”领着企业走出困境。“拇指”就是精神支柱、企业的精准定位，也就是蒋友柏心里的边角，那座藏于幽谷中的山。

经营人即便心中有那座山，自主创业道上一样生灵涂炭。那是由于，谦谦君子自立有终，都仅仅理想，最后都需要踏踏实实完成出来。

“劳谦”之劳，劳心劳力之劳也。空谈误国，空谈误国。整治我国如果是，整治公司亦如是。谦卦之主爻在九三：“九三，劳谦，谦谦君子有终，吉。”开始劈下一个“劳”，老祖先不厌其烦注重：谦谦君子自立有终，那麼就工作吧！

有一位公司员工的一天是那么渡过的：早晨工作，发觉老板凌晨四点半给他们发过封电子邮件。首席总裁十点回了电子邮件。高级副总裁十点半。经理们十二点回应，探讨到下午三点，技术规范出来。夜里十点，产品运营传出新项目的详尽排表。全部全过程仅用了十八个钟头。

这个公司叫腾讯官方，这一老板叫马化腾。马化腾有一个个人评价：“对懂的物品，我或许说得多一点，别的的事，我不太了解怎么讲。”温润如玉，枘言敏行，吾志所往，一往无前。此之谓“劳谦”也。

运营管理常以成败论英雄人物，谦卦的聪慧却告知大家，温润如玉不恃。真真正正的领导者，并不自矜功伐，只是以本身的谦恭风采，垂范属下，忧于垂范社会发展。而无论管理人员能够见多少乾坤，见是多少苍生，最后，都不过是要遇上更好的自己而已。

谦谦君子谦谦，那就是企业经营管理的社会道德，其实也是一种修习。