与12星座上司的相处之道

　　人在职场混，怎能不学几招来防身?不仅要防敌人防小人防心机婊，还得防同事防被黑防一言不合就被整。该怎么防呢?要和上司们搞好关系，没有条件就去创造条件，总而言之，有了上司的庇护，谁敢暗算你?小编这就来教教大家，该如何取悦上司!
　　上司
　　为人比较开明的上司，其实是很好相处的领导，他们从不会依仗着自己的资历or年龄对人颐指气使，通常也更加倾向于达到“以理服人”的目的。他们讲道理，取悦他们就变得无比容易，你只需要把每一件他们交代的事情都按时做好，就等着被他们欣赏吧。
　　上司
　　略显刁钻的上司，总是一分钟一个主意一秒钟一个念头，频频修改的方案让你们执行起来变得焦躁又心累。这个时候千万不要爆发你的不满，你要做的，是隐藏和压抑心中的不悦，耐着性子去遵循他们的命令一步步操作，久而久之，他们会对你产生好感和偏袒。
　　上司
　　想要取悦上司，对所有人而言都不是多难的事情，众所周知这个星座比较重感情，还经常有一些人们捉摸不透的深度情绪。你只需要投其所好就行，主动去找他们聊天，天南地北都要陪着他们扯，等到他们觉得你是个值得信赖的下属时，也就从本质上认了你作朋友。
　　上司
　　上司们的公私极度分明，不喜欢将工作上的事情，带到个人的里，换而言之，他们的工作和生活之间有着明确的界限不容跨越。所以，你们不要指望和巨蟹座上司成为私底下的好朋友，但是，你们却可以争取成为他们手下的得力干将，那样同样很讨他们喜欢。
　　上司
　　面子第一的上司，特别喜欢那种懂得察言观色、说话分场合的听话下属。工作上你不要没事找事去顶嘴和搅他们的局，私人生活中如果想要接近他们的生活，也要懂得把他们捧成高高在上的老大，对他们的所有命令一概不问所以直接执行，这样的话他们可不要太喜欢你哦。
　　上司
　　想要赢得上司的欢心和看好，有个业界人自然明白的诀窍，那就是抓住他们对待凡事都追求尽善尽美的特点，在他们下达“再把方案修改好一点”的命令之前，自己把方案的N个修改版本一一呈现在他们面前，让他们觉得“孺子可教也”，你就已经成功了一大半。
　　上司
　　上司们通常是直爽的人，喜欢直言不讳的下属，讨厌那些为了说一句话结果铺垫上好几个小时的拖拉之辈。或许吧，这是12星座里少有的真正觉得“忠言逆耳利于行”的星座上司，他们接收一切对自我提升有益的意见，且对提出意见者有着无比的感激之情。
　　上司
　　看重下属做事效率的上司，是个不折不扣的高冷leader，很少主动发号施令什么，并不是友善地想要减轻下属负担，而是希望对方自己主动看事做事。这等心机，不了解天蝎座的人一定都没法猜到，最后落得个悲哀下场，可是你既然知道了，还做不好就不应该了。
　　上司
　　热情奔放的上司，喜欢比较外向阳光的下属，不需要工作能力多强悍，起码要人际交往方面无障碍、可应对自如。如果想要取悦你的大射手上司，你就得按照他们的标准去提升自己，只有实力远远不够，还得有强大的交际能力。
　　上司
　　思维呈跳跃模式的上司，很看好一些有主见、有创意、有想法、还特别有应变能力的下属。在他们眼里，优秀的下属就得有着可以用作实践的一些技能，而不是不懂变通的理论逻辑。所以你只管在他们面前古灵精怪、歪点子一大堆吧，他们准喜欢!
　　上司
　　想要获取上司的好感，没有一技之长就不用想了!他们对于各方面条件都平平庸庸、毫无亮点的普通下属不会有多深刻的印象，基本上见过就忘，可是对于一些某方面的精英人士，他们却是不敢怠慢。想被忽略or被重视，选择权在你手上。
　　上司
　　上司们很是看重下属的团队合作能力，他们明白一个人的优秀再优秀也有到极致的时候，可是一群人的优秀却可以滔滔不绝。因此他们很是看好一些懂得和同事们交流想法的合作型人才，对一些特立独行的下属往往提不起半点了解的兴趣。

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